江津支隊(duì)“3+2”模式著力提升重點(diǎn)單位火災(zāi)防控能力

      本網(wǎng)訊 2012年是構(gòu)筑社會(huì)消防安全“防火墻”工程的收官之年，為進(jìn)一步提升消防安全重點(diǎn)單位防控火災(zāi)的能力，江津支隊(duì)認(rèn)真總結(jié)提煉消防安全“五大”活動(dòng)、“清剿火患”戰(zhàn)役經(jīng)驗(yàn)做法，創(chuàng)新“3+2”工作思路，全面推動(dòng)重點(diǎn)單位建立起“安全自查、隱患自除、責(zé)任自負(fù)”的管理機(jī)制，全面推進(jìn)消防安全重點(diǎn)單位火災(zāi)防控能力建設(shè)。
　　著眼當(dāng)下，夯實(shí)三個(gè)基礎(chǔ)。一是夯實(shí)單位基礎(chǔ)信息。及時(shí)更新和維護(hù)“消防監(jiān)督管理系統(tǒng)”基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，逐步完成對(duì)調(diào)整后的145家消防安全重點(diǎn)單位經(jīng)營(yíng)范圍、消防責(zé)任人管理人變更，消防設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)，項(xiàng)目改擴(kuò)建等情況的完善工作。同時(shí)，加緊督促各公安派出所及時(shí)完成對(duì)三級(jí)重點(diǎn)單位基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的更新維護(hù)，為日后實(shí)施有效監(jiān)管夯實(shí)基礎(chǔ)；二是夯實(shí)重點(diǎn)單位消防安全責(zé)任制。督促重點(diǎn)單位建立健全消防安全教育培訓(xùn)，防火巡查、消防設(shè)施、器材維護(hù)保養(yǎng)及火災(zāi)隱患整改等制度，實(shí)行消防安全工作考評(píng)和獎(jiǎng)懲等制度，明確逐級(jí)和崗位消防安全職責(zé)和責(zé)任人；明確每名消防監(jiān)督員所聯(lián)系的重點(diǎn)單位每年檢查不少于4次，實(shí)行“誰(shuí)聯(lián)系、誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)檢查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，強(qiáng)化監(jiān)督檢查人員的責(zé)任意識(shí)；三是夯實(shí)單位“四個(gè)能力”。采取集中培訓(xùn)與現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)相結(jié)合、消防部門督促與示范單位引導(dǎo)相結(jié)合、火災(zāi)防控與疏散演練相結(jié)合等方式不斷夯實(shí)單位“四個(gè)能力”。不斷深化“高站位部署、深度排查整治、廣度宣傳造勢(shì)”為主線的火患管控“三網(wǎng)絡(luò)”建設(shè)，推動(dòng)重點(diǎn)單位逐步建立起“安全自查、隱患自除、責(zé)任自負(fù)”的管理機(jī)制。
　　放眼未來(lái)，探索建立兩項(xiàng)制度。一是探索建立重點(diǎn)單位參與志愿查改火災(zāi)隱患制度。以開展志愿者查改身邊火災(zāi)隱患活動(dòng)為契機(jī)將重點(diǎn)單位防火巡查隊(duì)納入到消防志愿者隊(duì)伍之中，發(fā)揮重點(diǎn)單位熟悉“四個(gè)能力”建設(shè)的優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮“傳、幫、帶”作用。不僅擴(kuò)大了消防志愿者隊(duì)伍，也極大地提升了志愿者隊(duì)伍查改火災(zāi)隱患的能力；二是探索建立重點(diǎn)單位消防安全自我評(píng)估制度。結(jié)合2012年社會(huì)管理創(chuàng)新工作，爭(zhēng)取在年內(nèi)逐步對(duì)全區(qū)消防安全重點(diǎn)單位進(jìn)行一次消防安全評(píng)估，評(píng)估工作由中介機(jī)構(gòu)開展。根據(jù)評(píng)估結(jié)果，制定相應(yīng)的巡查制度與應(yīng)急疏散預(yù)案，開展相應(yīng)的防火巡查與疏散演練，提高火災(zāi)防控與滅火救援的針對(duì)性、有效性。